Ⅰ 以維護自身權益為題材的電影
《永不妥協》 茱莉亞 羅伯茨 演的，很精彩。
Ⅱ 求有關維護權益的主題的電影......
黑夢
Ⅲ 推薦一部給大學生放的關於3.15維權的電影（20分）
個人覺得比較貼切~
永不妥協(Erin Brockovich)
片 名：《永不妥協》
出 品：環球影片公司(Universal, USA)2000年
主 演：朱麗婭-羅伯茨(Julia Roberts)
馬格-海金伯格(Marg Helgenberger)
阿倫-艾克哈特(Aaron Eckhart)
斯考蒂-利文沃斯(Scotty Leavenworth)
導 演：斯蒂文-索德伯格(Steven Soderbergh)
類 型：傳記片
一個改編自1993年發生的真實事件，艾琳（茱莉亞 羅伯茲 飾）是一名教育程度不高的單親媽媽，她離 過兩次婚，她沒有錢、沒有工作、只有三個年幼的 小孩 ，當她生活陷入困境時，還發生了一場車禍的意外，艾琳請艾德（亞伯特芬妮 飾）擔任她這場官司的辨護律師，不過艾德卻未能為她贏得這場官司的賠償金，於是生活陷入困境的艾琳，強迫艾德雇她做為律師事務所的事務員。
一天，埃琳偶然地發現了一些十分可疑的醫葯單據 ，在埃德的支持下，埃琳發現當地社區內隱藏著重大環境污染事件，而居民們對此並未察覺，基於她正義、 積極的個性，她決定挺身而出，調查事情的真相。居民們逐漸被埃琳的毅力及誠意所打動，團結起來對抗污染。埃琳也成為了他們的核心人物。
艾琳和艾德在調查過程中遭遇種種挫折和危險，但她絕不妥協，為了對抗大企業的污染，她一邊和對方的大律師周遊，一邊搜集電力公司的證據，鄰居喬治（阿倫·埃克哈特飾）在整個事件一直堅定地支持埃琳，在各方的幫助下，艾琳終於得到了賠償，並創造了美國歷史上同類民事案件的賠償金額之最---三億三千三百萬美元，在這個過程中，艾琳不但悍衛了正義，也重新認識了自己。 並且用無比堅韌的向世人證明了一個「弱女子」的價值。
或者
http://www.56.com/u21/v_NTE3Mjc0NjY.html 央視315晚會···· 吼吼
Ⅳ 急需有關增強法律意識 弘揚法治精神的電影
1、勞資糾紛莫小視 依法處理出和諧 一天，來湖州織里打工的安徽廣德民工張輝來因不事和業主劉某發生爭吵，劉某當即要辭退張輝來等7人。張輝來十分惱怒，威脅劉某說：「你敢辭退我們，我就殺掉你家兩個孩子！」隨即打電話叫來了40多位老鄉，雙方劍拔弩張。鎮司法所所長、矛盾糾紛調處中心常務副主任吳美麗當即將雙方叫來，在認真聽取雙方的訴說後，動之以情，曉之以理，對他們進行了有關法律的宣傳。經過做工作，張輝來等7人最後同意與業主劉某解除勞動關系，但他們要求調處中心幫他們重新計算一下計件工資的總額。吳美麗將張輝來等人所做的23種不同款式的衣服全部拿到調處中心，並根據市場價格客觀公正地評定了每件衣服的工資。張輝來等人拿到了11660元的工資後十分滿意。一場可能引起惡性事件的糾紛，終於得到了化解。那麼吳美麗用什麼法進行宣傳的呢，主要是《勞動法》中的第十七條 訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自願、協商一致的原則，不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規定的義務。第十八條 採取欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同是無效的。第二十八條 用人單位依據本法的規定解除勞動合同的，應當依照國家有關規定給予經濟補償。 看來我們平時對勞資雙方都要進行有關法律知識的培訓，一旦出現勞資糾紛才能依法解決，不至於出現重大惡性事件，有利於社會的和諧、穩定。 2、節日加班是需要 支付工資須合法 某服裝公司因為趕訂單安排職工在十一節日期間加班。張某等加班職工提出應當支付300%的加班工資，該公司勞資部經理只同意給加班職工安排補休，不同意支付加班工資。張某為此向當地勞動保障局勞動保障監察大隊舉報，請求糾正該公司的錯誤行為，維護自己的權益。 勞動保障監察大隊接到張某的舉報後，經調查取證，查明該公司安排職工法定休假日加班後以已安排補休為由未支付加班工資，違反了《勞動法》，責令該公司限期改正。該公司在勞動保障監察大隊規定的期限內補發了張某等職工的加班工資。 3、依法維權路漫漫 人間自有公道在 張斌被浙江省仙居縣郵電局招用為報刊投遞臨時工。他並不把自己當做臨時工看待，而是像正式職工一樣有著「綠衣天使」的職業自豪感。他每天都早出晚歸，工作踏踏實實，從沒有出現過報刊的遲投或誤投，因此也深得客戶和郵電局領導的好評。 1997年的一天，張斌在騎車投遞報刊時，不慎被一輛拖拉機上的毛竹嚴重戳傷右眼，右眼視網膜剝離。經過近1個月的醫治，眼睛雖然是保住了，但被認定為6級傷殘，右眼幾近失明，左眼視力已降至0.1。 突如其來的事故，讓張斌欲哭無淚，生存的壓力成了他心上無法釋然的陰影。郵電局雖然同意報銷張斌的醫療費用，但認為張斌只是本單位的臨時工，因此，只同意發給張斌12個月的本人工資作為一次性傷殘補助費。 1999年，張斌向法院提起訴訟，要求縣郵政局和縣電信局共同支付醫療費用、傷殘補助金等合計2.65萬余元，並安排工作，享受職工待遇等相關的工作保險待遇。 最後官司打到浙江省高級人民法院，2002年，經省檢察院提出抗訴，省高級法院直接對案件進行再審，並於最近作出終審判決：張斌所依法享有的工傷保險待遇，縣郵政局和縣電信局按資產比例來分擔張斌的醫療費用、工傷津貼等9000多元，並按照每月330元。 為什麼張斌的官司能打贏呢？這是因為工傷保險待遇是憲法和勞動法賦予勞動者享有的合法權益，是國家為保障職工合法權益、促進安全生產和維護社會穩定而設置的一項強制性的社會保險制度。工傷保險作為一項帶有強制性的福利性待遇，是每一位企業職工當然享有的權利。 4、學生上課出意外 責任就在不聽勸 某市農村中學初二男生張某生性好動，十分喜歡上體育課，但學校每年的學生體檢都查出他有先天性心臟病，多次勸家長對起進行治療，並決定免其上體育課。他家長都在省外辦廠，而且見其身體很正常，學校老師和校長多次打電話要求家長配合，均不予理睬。還說出了事我們自己負責，還要求學校讓張某上體育課。學校為慎重起見，上體育課時讓他在教室內休息，並要求其在室內文明休息，經過了解其能在教室里正常休息。 一天，班級里其他同學在室外上體育課，教室里只剩下張某，張某覺得無聊，在教室做跳躍伸手拍日光燈，結果燈管被拍碎，碎片打在他頭上，既造成外傷，又引發心臟病，幸虧老師及時發現，將其送入縣人民醫院急救，終於脫險，花去了人民幣12000元。不久家長來學校論理索賠，說學校如果讓其上體育課就不會發生此事。 那麼學校的做法對嗎？應該是對的，因為學校是根據《學校衛生工作條例》第十四條的規定「 學校應當建立學生健康管理制度。根據條件定期對學生進行體格檢查，建立學生體質健康卡片，納入學生檔案。學校對體格檢查中發現學生有器質性疾病的，應當配合學生家長做好轉診治療。學校對殘疾、體弱學生，應當加強醫學照顧和心理衛生工作。」所以後來家長不再提出索賠要求了。
Ⅳ 有哪些電影中的片段是關於公民或職工的權益與義務的
朱莉婭·羅伯茨的《永不妥協》，表現女主追查一個環境破壞案件的原因，給予受害的人民應有賠償的片子
Ⅵ 《紅紙鶴》電影原型是什麼
電影《紅紙鶴》是由張熙媛、李曼、蔡棟達、夏添達領銜主演的一部法律服務題材電影，影片採用了家庭暴力為題材，改編於真實案例，主要講述了空姐歐陽祉鶴（張熙媛 飾）在一個雨夜將丈夫殺害，律師張彤（李曼 飾）為其提供法律援助，通過調查層層揭開背後觸目驚心的家暴隱情、還原真相的故事。
電影《紅紙鶴》原型
在《中華人民共和國反家庭暴力法》實施6周年這個人日子裡，由司法部法治宣傳中心指導、法治日報社出品，真實展現法律援助作用的電影《紅紙鶴》3月1日在騰訊視頻上線。
電影《紅紙鶴》改編於真實案例，講述了空姐歐陽祉鶴不堪忍受丈夫長期家暴，在一次遭遇家暴後對吸毒昏睡的丈夫舉起高爾夫球桿最終殺夫，法律援助機構指派法律援助律師深入調查還原真相，維護當事人合法權益的故事。說道真實案例改編，很多觀眾肯定都想了解這部影片的故事原型具體是什麼，那今天小編就陪大家聊聊。
美麗的空姐歐陽祉鶴有一個看似幸福的家庭，然而在一個雨夜，她卻忽然舉起球桿，殘忍地殺害了丈夫張子贏（夏添 飾）。殺人後，律師張彤為其提供法律援助，然而歐陽祉鶴始終緘默不言。作為一名長期為女性權益辯護的律師，且出於女性之間的關愛與救助心態，張彤堅持為歐陽祉鶴查清真相，通過接觸其父母、兒子、婆婆、同事等，她發現此事並不簡單。在婆家人嘴裡，歐陽祉鶴是出軌殺夫的惡毒妻子；而在她父母眼中，她一直是善解人意的乖巧女兒；在兒子眼中，她又是一個忍辱負重的好媽媽；而走訪同事也發現出軌之事撲朔迷離。
張彤耐心調查，頂住各種壓力堅持尋找真相，終於發現這起殺夫案背後，是一起浸著血淚的家暴史。成功多金的老公、美麗溫柔的妻子、可愛乖巧的兒子，這樣的一家三口，究竟為何生活得滿是瘡痍？完美丈夫為何突然獸性大發？溫順妻子為何陷入出軌迷霧？又是怎樣的可怕經歷將她一步步逼上殺人絕路？在張彤一步步揭開謎團的同時，帶給觀眾的也是關於暴力與家庭的沉重思考。
影片中，法援律師張彤不辭勞苦，走訪證人，搜集證據，理智應對受害人家友的無理糾纏，以真情真心面對一心向死的犯罪嫌疑人歐陽祉鶴。在法庭上，張彤以事實為依據，以法律為准繩，用證據說話，揭開家暴隱情，還原事實真相，最終維護了歐陽祉鶴的合法權利。
法治日報社社長邵炳芳表示，《紅紙鶴》通過跌宕起伏的故事情節、震撼人心的視覺張力，激發觀眾的情感共鳴。作為法律題材電影，《紅紙鶴》有助於在全社會形成反家暴共識，提升受害人依法維權意識。
以上就是關於電影《紅紙鶴》原型，之後小編還會為大家帶來更多相關精彩資訊，感興趣的朋友可以繼續關注哦！
Ⅶ 永不妥協的影片評價
《永不妥協》雖屬正劇類型，卻因粗話太多被MPAA定為R級。小范圍試映時，觀眾認為片中盡管甚少戲劇沖突，但總的說拍得尚算洋洋灑灑，法庭戲拍得尤見功力。相比之下，其間調配的幾段曖昧情戲則顯得疲弱無力。在努力克服了頭緒繁多和窠臼重重的羈絆後，《艾琳·布洛科維奇》將說教的主題在輕松娛樂的氛圍中完成。（新浪）
《永不妥協》是一部法律電影，影片中女主人公在不妥協、不畏強權的精神驅動下，為眾多受害者爭取到應有權益的故事，很容易使觀眾聯想到在當今現實社會中，弱勢群體往往容易被強權勢力所欺騙、操縱和傷害，而更多時候他們卻不知情或者知情後也無可奈何，這就需要觀眾法律工作者挺身而出，幫助他們走出弱勢的境地，維護他們應有的權益。當然，法律工作者在幫助弱勢群體維權的時候，豐富的法律專業知識並不是最有力的資本，更重要的是要有不怕任何困難的「死磕」精神和「以人為本」的人文關懷精神。當然，從司法環境和制度設計的層面，透過該影片也可以看出，一個有著良好司法環境的社會，律師取證的困難要小很多。眾所周知，在絕對的法治環境中，打官司主要就是打證據。因而，在律師取證過程中，司法機關的審批手續應當盡量規范、簡潔，這將大大提高司法活動的效率和質量。另外，該影片中眾多受害者最後之所以能夠獲得足額賠償，還得益於該國完善的賠償制度。（安徽壽縣人民檢察院）
Ⅷ 哪些電影為黑人爭取權益
有《綠皮書》《隱藏人物》以及《激辯風雲》，分別從工作地位、出入場所平權和選舉婚姻等各個角度為黑人爭取權益。其實現在講述黑人不平等的電影非常多，從一開始以激進尖銳的拍攝手法到如今從多種風格，或者風趣溫情，或者浪漫動人，以此在爭取權益的同時增加好看屬性。不僅電影深入人心，還能展現黑人在爭取權益的漫長歷史中的堅韌和勇氣。
這部電影也講述了平權，通過描述三位天才女黑人進入太空任務小組後，先後經歷了“特殊膚色廁所”“學歷壓制不讓晉升”以及“不升職”等歧視。以天才的悲慘遭遇為引，為無數黑人爭取公平正當的權利，不能因為膚色而限制發展。《綠皮書》《隱藏人物》以及《激辯風雲》在黑人爭取權益方面非常明顯立體，雖然沒有用尖銳的表達方式卻讓所有觀眾印象深刻，讓他們明白失去的社會、選舉以及工作權利的嚴重性。
Ⅸ 韓國電影《辯護人》是一部怎麼樣的劇
首先要贊一下各位演員的演技，主演宋康昊把一個雖重錢，但更重義的律師宋佑碩表現的淋漓盡致，不論是慧眼識機的稅務律師，還是到後來替朴鎮宇等人辯護，直至走上街頭為眾人引航的人權律師，細節方面都把握的很好，其中在片子稍前部分宋佑碩見剛剛生完孩子的妻子，深覺自己必須改變命運，奮發圖強的那部分，是這部片子第一次讓我看哭的地方。其次讓我深感不易的演員是林時完，第一次在銀幕上看見他大概是擁抱太陽的月亮里的那位美男子，實在不曾想過在這部片子里（雖然這部片子應該在擁抱太陽的月亮之前）他能擺脫奶油小生，每一個眼神都流露出那種朴鎮宇式的情感，對媽媽，對宋佑碩，對一同無辜受難的同學，以及在遭受暴行拷問時那種恐懼，最後受盡酷刑時的無神，都很傳神。為他們點贊。
不知各位感想如何，真心期盼中國能有這種能夠警醒世人的電影，而不是像影評中所說的：他們有改變國家的電影，我們有改變電影的國家。共勉。
Ⅹ 向「青島大學學生會權益部」請教：權益部具體是干什麼的呢
同學你好
謝謝你對權益部的關心
青島大學學生會權益部是一個服務於全體學生的部門，以宣傳和維護廣大同學應享有的基本權利、號召同學們履行應盡義務為工作中心，以協助學校促進學生發展和校園和諧氛圍建設為己任，本著學生自我維權、自我管理和自我教育的原則處理與學生權益有關的事務，並開展與學生權益相關的活動
權益部是成立於2006年5月27日，經青島大學第三次學生代表大會審議通過，在青島高校中率先成立的學生權益組織。作為組織的新鮮血液，新是本部門的一大特點：
第一，工作宗旨新，我部旨在維護大學生合法權益，促進其履行應有義務，知法懂法用法；從而達到權利與義務的有機統一。
第二，工作思路新，權益部在工作中堅持由繼承到創新的原則，開展了維權圖文電影展，全心權益海報等活動，活動在模式上繼承了前人的傳統，內容卻十分新穎，受到各方好評。
第三，工作目標新，權益部計劃成立維權聯絡站，在引導同學們維權的同時，與相關部門聯系，構成權益網路，使同學們的權益切實有保障。
本部旨在通過各種活動為載體，引導、呼籲、喚醒在校大學生的維權意識，提高其自身素養，當其利益受到不法侵害時，能夠勇敢地